Aumentar a produtividade, reduzir custos, agilizar a rotina e deixar mais tempo para os gestores se ocuparem com outras atividades. Este é o objetivo atual da área de Administração de Pessoal, dentro de Recursos Humanos: automatizar tarefas, desde o processo seletivo até o desligamento de colaboradores. Empresas de todos os setores podem perder dinheiro por […]

Na empresa do futuro, a tecnologia redefinirá os padrões de liderança, gestão de equipe e até mesmo o conceito do termo “trabalho”. Mas como se preparar para atuar em meio à transformação digital nas empresas? A resposta para essa pergunta não é tão fácil de ser encontrada, principalmente porque o sucesso de qualquer negócio está […]